Reaktionen & Emojis
Reaktionen und Emoji-Feedback ermöglichen es Teilnehmern, nonverbales Feedback zu geben, ohne den Sprecher zu unterbrechen. Reaktionen erscheinen in der Teilnehmerliste und in der Präsentationsansicht und sind somit für alle in Echtzeit sichtbar.
Verfügbare Reaktionen
BigBlueButton bietet eine Vielzahl von Emoji-Reaktionen, die Sie für schnelles Feedback während einer Sitzung verwenden können. Zu den verfügbaren Reaktionen gehören:
- Daumen hoch und Daumen runter
- Verschiedene Gesichtsausdrücke (z. B. Lächeln, Staunen)
- Applaus
- Weitere Emojis über den Pfeil-Button erreichbar
Eine Reaktion senden
- Suchen Sie den Reaktions-Button in der unteren Werkzeugleiste des Präsentationsbereichs.
- Klicken Sie auf das gewünschte Emoji, um Ihre Reaktion zu senden.
- Um weitere Emojis anzuzeigen, klicken Sie auf den Pfeil-Button, um die vollständige Emoji-Auswahl zu öffnen.
Wie Reaktionen angezeigt werden
Wenn ein Teilnehmer eine Reaktion sendet, erscheint sie an zwei Stellen:
- Teilnehmerliste: Das Emoji wird neben dem Namen des Teilnehmers angezeigt.
- Präsentationsbereich: Die Reaktion wird als schwebendes Emoji angezeigt, das für alle Teilnehmer sichtbar ist.
Reaktionen verschwinden automatisch nach etwa 35 Sekunden. Sie müssen sie nicht manuell entfernen.
Reaktionen vs. Teilnehmerstatus
Es ist wichtig, den Unterschied zwischen Reaktionen und der Teilnehmerstatus-Funktion zu verstehen:
| Funktion | Reaktionen | Teilnehmerstatus |
|---|---|---|
| Dauer | Temporär (automatischer Reset nach ca. 35 Sekunden) | Dauerhaft (bis manuell zurückgesetzt) |
| Zweck | Spontanes Feedback | Verfügbarkeit anzeigen (z. B. Abwesend) |
| Optionen | Mehrere Emojis | Nur Abwesend-Status (BBB 2.7+) |
Verwenden Sie Reaktionen für schnelle Umfragen und Feedback während Präsentationen. Bitten Sie beispielsweise die Teilnehmer, einen Daumen hoch zu geben, wenn sie Sie gut hören können, oder nach einem Präsentationsabschnitt zu applaudieren.
Praktische Anwendungsfälle
- Schnelle Meinungsumfragen: „Daumen hoch, wenn alles klar ist"
- Audiocheck zu Beginn: „Daumen hoch, wenn ihr mich hört"
- Auf Präsentationsinhalte reagieren, ohne den Sprecher zu unterbrechen
- Zustimmung oder Ablehnung während Diskussionen zeigen